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職務経歴書 物流・運輸のテンプレート

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職務経歴書

2025年11月10日
氏名 シマ エナガ

職務要約

物流・倉庫管理の分野で15年の実務経験を持ち、入出荷管理・在庫管理・配送計画・倉庫オペレーション改善を幅広く担当してきました。現職では日次出荷件数1,500件規模のEC物流センターで主任として20名のチームを統括し、ピッキングエラー率を0.05%以下に維持しています。WMS(倉庫管理システム)の運用・改善提案も主導し、出荷生産性を前年比18%向上させました。フォークリフト運転技能講習修了・倉庫管理主任者資格を保有しています。

職務経歴

株式会社○○コーポレーション2015年4月 〜 在籍中
事業内容:EC・通販物流業
資本金:5億円
従業員:850人
■ 業務内容
・物流センター主任、入出荷・在庫・配送管理、チームマネジメント2015年4月 〜 担当中

日次出荷件数1,500件規模のEC物流センターで主任として、パート・アルバイト含む20名のチームを統括しています。入荷検品・ロケーション管理・ピッキング・梱包・出荷の全工程を管理し、WMSのデータを活用したKPI管理で作業品質を可視化。ピッキングエラー率0.05%以下・誤配送ゼロを継続しています。繁忙期の人員計画と配置最適化を行い、残業時間を前年比25%削減しました。WMSの棚番設定見直しとピッキングルート改善を提案・実施し、出荷生産性を前年比18%向上させています。配送会社との締め時間交渉や輸送コスト削減にも取り組み、年間輸送費を150万円圧縮しました。

株式会社△△企業2010年4月 〜 2015年3月
事業内容:食品卸・物流業
資本金:1億円
従業員:300人
■ 業務内容
・倉庫作業員・班長、入出荷・在庫管理・ドライバー補助2010年4月 〜 2015年3月

食品倉庫での入出荷作業・在庫管理・フォークリフト作業に従事しました。3年目から班長として5名の作業進捗管理と日報作成を担当し、先入れ先出しの徹底と在庫精度向上を実現。月次棚卸での差異率を1.5%から0.5%に改善した実績があります。ドライバー補助も兼務し、配送ルートの効率化提案を2件採用されました。

スキル・資格

・倉庫オペレーション管理・改善/実務経験10年:入荷から出荷までの全工程を管理し、WMSを活用したKPI可視化と作業標準化を推進してきました。棚番設定・ピッキングルート最適化・人員配置改善により出荷生産性を18%向上させた実績があります。繁忙期の人員計画立案と教育にも対応し、品質を落とさずに出荷量増加を吸収しています。

・在庫管理・WMS運用/実務経験10年:WMSを用いたロケーション管理・在庫照会・棚卸対応を担当し、月次棚卸差異率0.3%以下を維持しています。過剰在庫・滞留在庫の分析と削減提案を行い、棚卸資産の圧縮に貢献。システムの操作マニュアル整備と新人教育も担当してきました。

・配送管理・輸送コスト削減/実務経験8年:配送会社との委託契約管理・締め時間交渉・輸送コスト削減交渉を担当してきました。配送ルートの見直しと積載効率の改善提案を通じて、年間輸送費を150万円削減した実績があります。誤配送ゼロを継続するための出荷チェック体制の整備にも注力しています。

・チームマネジメント・人材育成/実務経験7年:パート・アルバイト含む最大20名のチームを統括し、シフト管理・作業指示・品質チェック・OJT指導を担当しています。標準作業手順書の整備と定期的なスキルチェックにより、作業品質のばらつきを最小化。残業時間の削減と働きやすい職場づくりにも取り組んでいます。

自己PR

私の強みは、倉庫オペレーション全体を俯瞰しながら、数値に基づいた改善を継続的に実行できる推進力です。物流業で15年間、作業員から主任へとステップアップしながら、品質・効率・コストの三軸で成果を積み上げてきました。WMSの活用とピッキングルート改善を組み合わせて出荷生産性を18%向上させ、配送会社との価格交渉で年間輸送費150万円を削減するなど、現場の数値を動かす改善を実現しています。在庫管理では月次棚卸差異率0.3%以下を維持し、先入れ先出しの徹底と滞留在庫の削減を通じて資産効率の向上にも貢献してきました。チームマネジメントでは、パート・アルバイトを含む20名のチームをまとめ、繁忙期の人員計画と作業標準化により残業時間を25%削減しながら誤配送ゼロを継続しています。物流センターの現場で培ったオペレーション管理力と改善思考、そして数字で語れる実績を活かし、貴社の物流品質向上とコスト削減に即戦力として貢献してまいります。フォークリフト運転技能講習修了・倉庫管理主任者資格を保有しており、現場作業から管理業務まで幅広く対応可能です。

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書き方のポイント

扱った物量や、効率化・コスト削減の成果を示しましょう。

SHIMA ENAGA(シマエナガ)

このページの監修

SHIMA ENAGA現役キャリアアドバイザー/国家資格キャリアコンサルタント

人材紹介会社の現役キャリアアドバイザー。面談約1,000人、書類の添削・作成約800人。国家資格キャリアコンサルタント。得意な分野は20代の未経験転職。接客販売・営業・事務・ITエンジニア・施工管理など。

職務経歴書テンプレートの使い方

職務経歴書作成の5ステップ

  1. 氏名・連絡先などの基本情報を入力
  2. スキル・資格と、その経験年数を入力
  3. 期間・雇用形態・担当業務などの職歴を入力
  4. 職歴をもとに職務要約を書く(ChatGPTに下書きを頼むこともできる)
  5. 強みと経験をもとに自己PRを書く(ChatGPTに下書きを頼むこともできる)

① 基本情報:連絡先のメールアドレスは、返信が確実に届くものを入力します。入力したら、誤字がないか必ず確かめます。

② スキル・資格:応募する仕事に関係するものから先に入力します。経験年数は、実務で扱った期間を合計して入れます。

③ 職歴:担当した仕事、成果の順にまとめると伝わりやすくなります。長さはA4で2枚までが目安です。

④ 職務要約:職種・経験年数・強みを冒頭にまとめます。ボタンからChatGPTに下書きを頼めるので、事実と違うところは自分で直してください。

⑤ 自己PR:強みのメモを書けば、ボタンからChatGPTに文章を整えてもらえます。仕上げは自分の言葉で書きましょう。

よくある質問

  • Q未経験でも物流・運輸の職務経歴書は作れますか?+
    A

    作れます。物流・運輸の経験がなくても、これまでの仕事で身につけたことのうち、物流・運輸に活かせるものを選んで書きましょう。テンプレートには記入例が入っているので、自分の経験に置き換えながら入力できます。

  • Q職務経歴書と履歴書は同時に作れますか?+
    A

    どちらもこのサイトで無料で作れます。それぞれのテンプレートから作り始めてください。入力した内容は書類ごとにこの端末に保存されるので、途中でやめても続きから再開できます。

  • Q自己PRはどのくらいの長さがよいですか?+
    A

    200〜300字ほどが目安です。強み、それが分かる具体的な出来事、入社後にどう活かすか、の順でまとめると読みやすくなります。