職務経歴書 コンサルタントのテンプレート
コンサルタントの応募に使える職務経歴書テンプレート。フォームに入力するだけでPDFが完成します。
職務経歴書
職務要約
コンサルタントとして10年以上の実務経験を持ちます。製造業・流通業・IT業界を中心に、経営戦略・業務改革・マーケティング戦略の領域でプロジェクトを担当してきました。課題の構造化から仮説立案、施策の実行支援まで一貫して携わり、クライアントの売上改善や業務コスト削減に貢献してきました。現職では年間5〜8件のプロジェクトを担当し、担当案件の平均プロジェクト規模は5,000万円超です。課題の本質をつかみ、実行可能な打ち手に落とし込む力を武器に、貴社への貢献を目指します。
職務経歴
経営・業務改革コンサルティング会社のシニアコンサルタントとして、年間5〜8件のプロジェクトを担当しています。製造業クライアントのサプライチェーン最適化では、在庫削減率22%・物流コスト15%削減を達成。流通業の販売戦略刷新プロジェクトでは、ターゲット顧客の再定義と販路拡大策を提言し、翌年度の売上を前年比115%に改善しました。プロジェクトはメンバー3〜5名をリードし、仮説設定・情報収集・分析・提言・実行支援の各フェーズを管理しています。クライアントとの月次ステアリングコミッティでは提言の進捗報告と追加課題への対応を担い、継続契約率80%以上を維持しています。
ITコンサルティング会社にて業務要件定義・現状分析・提案書作成を担当しました。中小企業向けの基幹システム導入支援を中心に、As-Is/To-Beの整理とギャップ分析を実施。3年目から製造業クライアントの担当を単独で持ち、業務フローの可視化と改善提案で業務時間を月40時間削減しました。提案書の品質改善に取り組み、成約率を30%から52%へ向上させた経験もあります。
スキル・資格
・課題構造化・仮説立案／実務経験10年：ロジックツリー・MECE・フレームワーク（3C/SWOT/バリューチェーン等）を活用した課題の構造化と仮説設定を得意とします。複雑な経営課題を分解して本質的な問題を特定し、優先順位の高い打ち手を導き出す思考プロセスを繰り返し実践してきました。
・プロジェクトマネジメント／実務経験9年：複数フェーズ・複数メンバーが関わるプロジェクトの計画策定・進捗管理・リスクコントロールを担当してきました。3〜5名のチームをリードしながら、期限と予算の範囲内でアウトプットの品質を維持する管理を実践しています。
・データ分析・提言作成／実務経験9年：財務データ・販売データ・業務KPIを分析し、エグゼクティブ向けの提言資料を作成する経験が豊富です。Excelによるデータ加工・可視化からPowerPointでの提言書作成まで一貫して対応できます。経営層への提案プレゼンも多数経験しています。
・クライアント折衝・関係構築／実務経験8年：部長・役員クラスを含むクライアントとの折衝・合意形成を担当してきました。提言に対する懸念や抵抗に対しても、データと事例を根拠に誠実に対話する姿勢で信頼関係を築き、継続契約率80%以上を維持しています。
自己PR
私の強みは、複雑な課題を構造的に分解して本質をつかみ、実行可能な提言に落とし込む力です。コンサルタントとして10年間、製造業・流通業・ITなど複数業界のプロジェクトで、課題の定義から実行支援まで一貫して担ってきました。現職では製造業クライアントのサプライチェーン最適化で在庫削減率22%・物流コスト15%削減を達成。流通業の販売戦略刷新では売上を前年比115%に改善しました。いずれのプロジェクトも、成果の鍵はデータによる現状把握と、クライアントの現場が実行できる打ち手の設計にありました。「美しいスライドより、クライアントが動ける提言を」という姿勢を10年間貫いてきた結果、継続契約率80%以上という形で信頼を積み上げることができています。プロジェクトリードとして3〜5名のチームを管理しながら、メンバーの思考力を高めるフィードバックも継続してきました。後進の育成と自身のバリューアップを同時に進める姿勢が、シニアコンサルタントとしての自分の在り方だと考えています。貴社においても、業界横断的な経験と構造化思考を活かし、プロジェクトの成果最大化に貢献します。
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書き方のポイント
担当業界・プロジェクト規模と、もたらした成果を明記しましょう。
このページの監修
SHIMA ENAGA現役キャリアアドバイザー／国家資格キャリアコンサルタント
人材紹介会社の現役キャリアアドバイザー。面談約1,000人、書類の添削・作成約800人。国家資格キャリアコンサルタント。得意な分野は20代の未経験転職。接客販売・営業・事務・ITエンジニア・施工管理など。
職務経歴書テンプレートの使い方
職務経歴書作成の5ステップ
- 氏名・連絡先などの基本情報を入力
- スキル・資格と、その経験年数を入力
- 期間・雇用形態・担当業務などの職歴を入力
- 職歴をもとに職務要約を書く（ChatGPTに下書きを頼むこともできる）
- 強みと経験をもとに自己PRを書く（ChatGPTに下書きを頼むこともできる）
① 基本情報：連絡先のメールアドレスは、返信が確実に届くものを入力します。入力したら、誤字がないか必ず確かめます。
② スキル・資格：応募する仕事に関係するものから先に入力します。経験年数は、実務で扱った期間を合計して入れます。
③ 職歴：担当した仕事、成果の順にまとめると伝わりやすくなります。長さはA4で2枚までが目安です。
④ 職務要約：職種・経験年数・強みを冒頭にまとめます。ボタンからChatGPTに下書きを頼めるので、事実と違うところは自分で直してください。
⑤ 自己PR：強みのメモを書けば、ボタンからChatGPTに文章を整えてもらえます。仕上げは自分の言葉で書きましょう。
よくある質問
Q未経験でもコンサルタントの職務経歴書は作れますか？＋
A作れます。コンサルタントの経験がなくても、これまでの仕事で身につけたことのうち、コンサルタントに活かせるものを選んで書きましょう。テンプレートには記入例が入っているので、自分の経験に置き換えながら入力できます。
Q職務経歴書と履歴書は同時に作れますか？＋
Aどちらもこのサイトで無料で作れます。それぞれのテンプレートから作り始めてください。入力した内容は書類ごとにこの端末に保存されるので、途中でやめても続きから再開できます。
Q自己PRはどのくらいの長さがよいですか？＋
A200〜300字ほどが目安です。強み、それが分かる具体的な出来事、入社後にどう活かすか、の順でまとめると読みやすくなります。